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社会性别与发展研究所获“全国巾帼文明岗”称号

2019-03-13
 
3月8日,江西省各界妇女纪念“三八”国际妇女节109周年大会在滨江宾馆隆重举行。江西省副省长吴忠琼出席并讲话,省妇联主席王庆致辞,省妇联副主席刘丽主持大会。我校副校长刘小丽和工会主席刘金凤作为特邀代表参加了此次大会。大会表彰了全国三八红旗手、三八红旗集体;全国巾帼文明岗、巾帼建功标兵、巾帼建功先进集体;江西省三八红旗手、三八红旗集体等先进集体和个人。我校马克思主义学院社会性别与发展研究所被授予“全国巾帼文明岗”荣誉称号领奖代表是研究所秘书长朱清华博士
 据悉,我校社会性别与发展研究所成立于2005年,为省妇女研究会的会员单位,现任所长李立娥与所内核心成员主要为马克思主义学院相关老师。在校党委、行政的支持和校工会、马克思主义学院的指导下,该所以“各美其美、美人之美、美美与共、天下大同”为目标,大力开展教学、科研、社会服务及开展对外交流研究所有特色的工作主要有三:一为2009年研究所牵头,在学校宣传部、工会、研究生院、团委、马克思主义学院、学工部、红十字会和省妇联权益部、省妇研会、省社会学会、华东交大女性研究中心等共同支持下,在江西财经大学成功办的紫丝带系列活动,被50来家网站转载,是江西首例,比清华大学同类活动晚2年;二为李立娥在江西财经大学开设的《社会性别与发展》等公选课,赢得一致好评,还是妇女/社会性别学科发展网子网络的网络课程;三为研究性别比失衡、大学生及农民工婚恋、农村留守儿童福利及社会救助等系列问题并积极建言献策,获得均取得良好工作成效和广泛社会影响。尤其在儿童研究上有成果有特色,近年吴鹏飞和刘白明主持的两大国家课题——《儿童虐待及其公权干预研究》(2016)、《中国儿童福利权保障制度研究》(2012、司法部课题《中国儿童福利立法问题研究》(2015),中国法学会课题《儿童福利立法的价值、模式与难点》(2015农村留守儿童社会救助制度研究》(2014等等,其已出的相关研究成果——《儿童权利一般理论研究》《中国儿童福利权研究》《中国儿童人权法治保障探究》《留守儿童社会救助制度研究》四本专著,在业内有较大影响。(马克思主义学院、女工委、女科联)

附:江西财大社会性别与发展研究所同仁至2019年1月的课题与奖励清单
一、主持与参与的各级各类课题共39项
具体为:1参与国家重大招标课题2项(2010年起的李立娥、庄秋菊2、李凤凤);2.主持的国家课题4项(吴鹏飞2012、2016,刘白明2018、朱清华2018),参与的国家课题3项(刘白明2012、2014,李立娥2018); 3.主持教育部课题2项(李凤凤2019、庄秋菊2019),主持的博后基金课题1项(李凤凤),主持的司法部、中国法学会课题各一项(吴鹏飞2015、2015)参与的教育部课题2项(李立娥2014、2017,庄秋菊2009、2018);4.主持的省级课题8项(李立娥2007、2012、2014,李凤凤2015、2018,庄秋菊2014,朱清华2016,吴鹏飞2010);副主持并参与的省级课题9项(李立娥2、李凤凤2、庄秋菊3、刘白明1、朱清华1),校级重点项目1项(吴鹏飞2010)、一般项目课题2项(庄秋菊2014、李凤凤2018)
二、研究所同仁获得各级各类奖励共37项
具体为:(一)省级以上科研奖励共10项(吴鹏飞社科三等奖2015、2017,刘白明征文比赛一等奖2015、2016,李凤凤三等奖2018、2019,朱清华二等奖2014、2018、优秀奖李立娥、庄秋菊2015);(二)教学类奖共18项,1.教育部精彩一课(朱清华2018);2.粤桂琼赣滇五省区青年教师教学基本功比赛一等奖1 次(庄秋菊2016);3.省级教学能手一等奖4次(庄秋菊2015、2016,李凤凤2015、2016)、二等奖 1次;4. 省级优秀教案一等奖4次(刘白明2014,庄秋菊2014,李凤凤2015、2017)、三等奖2次(2009、2012);5.参与的省级教学成果一等奖(李立娥2010)、二等奖(朱清华2014)各一次,校金牌主讲教师2人次(庄秋菊2016、朱清华2016);(三)获校级奖9次,具体为先进工作者5次、校工会活动积极分子4次。
 
 
【延伸阅读】
巾帼文明岗推荐对象及条件
表彰对象:机关、行政单位、各学院、科研院所中以女性为主体的处、科、室。
评选条件:
1.原则上女性人数应占成员的60% 以上。领导班子至少有一名女性。一般要求3 人以上(含3 人) 。
2.全体成员坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,坚定不移听党话、跟党走。
3.全体成员始终走在时代前列,自觉弘扬社会主义核心价值观和“四有”、“四自”精神,为实现经济高质量发展贡献突出,在本地区、本行业、本系统中具有较强的示范引领带动作用,得到群众广泛认可。
4.围绕本单位中心工作开展富有实效的创建活动,有明确的争创计划,细化的创建标准,完善的学习培训制度,创建档案健全,创建管理机制完善。将创建活动纳入文明建设和女性人才培养规划统一部署推进。在醒目的场所亮身份、亮承诺、亮标准,接受群众监督的渠道畅通,为女性服务大局、奉献社会、争创一流营造良好氛围。
5.诚实守信, 办事公道, 积极参与扶贫济困等社会公益和志愿服务活动,受到公众好评,社会效益、经济效益和人才效益显著, 具有良好的社会信誉。
6.原则上推荐全国巾帼文明岗对象应获得过省级或行业(系统)授予的荣誉称号,推荐全省巾帼文明岗对象应获得过市级或行业(系统)授予的荣誉称号。各单位推荐对象原则上从已获得过我校“巾帼标兵岗”的先进集体中产生。
7.全国全省巾帼文明岗称号不重复授予。